El Ayuntamiento de Torremolinos ha lanzado una oferta de empleo público con 22 plazas de turno libre. Las vacantes incluyen perfiles técnicos, sociales y de auxiliares de playa.
El Ayuntamiento de Torremolinos ha puesto en marcha un proceso selectivo para cubrir 22 plazas de empleo público en turno libre. La oferta, publicada en el Boletín Oficial de la Provincia de Málaga, incluye puestos de distintas categorías profesionales, con sistemas de selección que combinan oposición y concurso-oposición.
Entre las plazas convocadas destaca una de Técnico de Administración General, reservada a la escala superior de la administración general, que se resolverá mediante oposición. También se oferta una plaza de Médico del Trabajo, dentro de la administración especial, que se adjudicará por concurso-oposición.
Dos plazas de Trabajador Social y una de Educador Social completan la oferta en el área social, ambas por oposición. Asimismo, se ha convocado una plaza de Técnico de Grado Medio, también por oposición, y una de Auxiliar Técnico de Informática, en la categoría auxiliar de la administración especial.
El grueso de la oferta lo componen 15 plazas de Auxiliar de Playas, pertenecientes a la escala auxiliar de la administración general, que se cubrirán mediante oposición. Estas plazas son clave para el refuerzo del servicio de playas del municipio costero.
Los interesados deberán cumplir los requisitos generales establecidos en el Estatuto Básico del Empleado Público, como nacionalidad, edad y capacidad funcional, además de la titulación específica exigida para cada plaza. Las bases completas se publicaron en el BOP de Málaga número 74, de 20 de abril de 2026, y fueron posteriormente rectificadas en el número 116, de 18 de junio de 2026.
El plazo de presentación de solicitudes es de veinte días hábiles, contados a partir del día siguiente a la publicación del extracto de la convocatoria en el Boletín Oficial del Estado. Dicho extracto se publicó en el BOJA número 127, de 3 de julio de 2026, por lo que el plazo transcurre del 30 de julio al 26 de agosto de 2026.
Las solicitudes deberán presentarse en el registro general del Ayuntamiento de Torremolinos o a través de la sede electrónica municipal. Los aspirantes podrán consultar las bases completas en el tablón de anuncios del consistorio y en su página web.
Esta oferta de empleo público supone una oportunidad para quienes buscan estabilidad laboral en la administración local de la Costa del Sol. Torremolinos refuerza así sus plantillas en áreas esenciales como la gestión administrativa, la sanidad laboral, los servicios sociales y el mantenimiento de sus playas.
Para más información, los interesados pueden dirigirse al departamento de Recursos Humanos del Ayuntamiento o consultar los boletines oficiales correspondientes.
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